كلمة مدير قسم البحوث والاستشارات والتدريب
يعد البحث العلمي ركيزة أساسية من ركائز الجامعة ومؤسساتها إضافة إلى التعلم والتعليم، وخدمة المجتمع، بل يعتبر البحث العلمي أهمها، فالفضل بعد الله _عز وجل_ يعود إليه في تسخير التقنية والمعرفة لتحقيق الاستثمار الأمثل لموارد المجتمع البشرية والمادية من أجل تحقيق التنمية المستدامة. ولذلك فإنه لا سبيل لتحقيق التنمية الشاملة التي نرجوها إلا من خلال الاهتمام بالبحث العلمي الموجه لخدمة قضايا الأمة.
والنهضة الحقيقية تبدأ من الجامعة والكلية، لأنها تملك من مقومات النهضة ما لا تملكه أي مؤسسة أخرى من مؤسسات المجتمع، حيث تحتشد فيها صفوة العقول والكفاءات، وتتوفر فيها الخبرة والقدرة والإبداع والتجديد.
وقد احتلت البحوث العلمية جزءاً من اهتمامات الكلية، بداية من البحوث العلمية الأولية للطلاب (مشاريع التخرج)، وصولاً إلى البحوث الخاصة بأعضاء هيئة التدريس، حيث تهدف الكلية للارتقاء بالبحث العلمي، وإعداد البحاث ذوي الكفاءة العلمية العالية.
ولضمان جودة البحوث العلمية، فقد وضعت الكلية جملة من الآليات والإجراءات التي تضمن العدالة والشفافية في كل ما يتعلق بالسياسة البحثية، مع التأكيد على امتثال أخلاقيات البحث العلمي.
ومكتب البحوث الاستشارات والتدريب بكلية العلوم الشرعية – سوق الجمعة حريص أشد الحرص على تنفيذ الأهداف الموكلة إليه وإيصال رسالة ورؤية الكلية والله الموفق .....
الرؤية
التميز والريادة في مجال البحوث والاستشارات العلمية والتدريب.
وتنطلق رؤية القسم في إيجاد حلول للمشاكل والمختنقات التي تواجه الكلية.
الرسالة
· يسعى قسم البحوث والاستشارات بكلية العلوم الشرعية _سوق الجمعة_ بأن يقوم بتوظيف كافة الإمكانيات والخدمات لتكون الكلية رائدة في المجال البحثي، وتقديم الخبرة والاستشارات لإدارات الكلية، والجهات العامة والخاصة.
· الإسهام في حلِّ قضايا المجتمع بطرقٍ علميَّةٍ متميزةٍ وبمهنيةٍ عاليةٍ تواكب تطورات العصر من خلال تقديم البحوث والاستشارات والتدريب.
· التنسيق بين الأقسام العلمية التي لها علاقة بما يرد من استشارات فنية من مكتب الاستشارات الفنية بالجامعة أو مراكز البحوث والدراسات العلمية التابعة للجامعة.
الأهداف
1- تقديم استشارات علمية متنوعة ومميزة بجودة عالية لكافة التخصصات العلمية.
2- تذليل الصعوبات التي قد تواجه البحوث العلمية بالكلية وذلك بالتنسيق مع الجهات المختصة.
3- الاشتراك في إقامة الندوات والمؤتمرات والحلقات البحثية والبرامج العلمية.
4- القيام بالبحوث والدراسات والاستشارات العلمية، ووضع البرامج العلمية والمدة الزمنية لتحقيقها.
5- تجميع الإنتاج العلمي لأعضاء هيئة التدريس وتصنيفه، والإشراف على إيداعه بالمستودع الرقمي الخاص بالجامعة.
6- متابعة تحديث منشورات الكلية بموقعها الإلكتروني، وتقييم فاعليتها، وإعداد التقارير الدورية بالخصوص.
7- اتخاذ الإجراءات اللازمة لتنفيذ ما تطلبه أسرة تحرير مجلة الكلية من أجل إعداد المجلة بالمستوى المطلوب، وذلك بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
8- إعداد وتدريب وتطوير العناصر البشرية المؤهلة والمدربة أكاديمياً من أجل تنمية المجتمع.
9- تعزيز مشاركة منسوبي الكلية في خدمة المجتمع.
10- الاسهام في تطوير خبرات الكوادر العلمية في مجال البحث العلمي والاستشارات.
القيم
النزاهة والشفافية من خلال تعزيز قيم الشفافية وتكافؤ الفرص في جميع الإجراءات والممارسات البحثية والاستشارية، والالتزام بمعايير الأمانة وأخلاقيات البحث العلمي.
المهام
أولاً مهام عامة:
يتبع القسم إدارياً عمادة الكلية، وفنياً يتبع مركز البحوث والاستشارات والتدريب بالجامعة، ويعد القسم حلقة وصل بين مركز البحوث ولاستشارات والتدريب وبين الأقسام العلمية والخدمية بالكلية، ووفقاً للمادة رقم (38) يختص القسم بالمهام التالية:
1. التنسيق بين الأقسام العلمية التي لها علاقة بما يرد له من استشارات فنية من مكتب الاستشارات الفنية بالجامعة أو من مركز البحوث والدراسات العلمية التابعة للجامعة.
2. تذليل الصعوبات التي قد تواجه البحوث العلمية بالكلية وذلك بالتنسيق مع الجهات المختصة.
3. اتخاذ الإجراءات اللازمة لتنفيذ ما تطلبه أسرة تحرير مجلة الكلية من أجل إصدار أعداد خاصة بالمستوى المطلوب وذلك بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
4. التنسيق مع إدارة المركز في تنفيذ البرامج العلمية المختلفة.
5. توثيق المشاريع والأبحاث السابقة.
6. دعوة وتشجيع أعضاء الكلية بتوثيق أعمالهم في قاعدة بيانات الجامعة (الأبحاث المنشورة في المجلات والمؤتمرات، والكتب المنشورة)
7. دعوة وتشجيع أعضاء هيئة التدريس المهتمين بالبحوث والاستشارات بالتسجيل في برنامج المجموعات البحثية.
8. تحديد الخدمات التي يمكن تنفيذها بالكلية أو تقديمها للمجتمع.
ثانياً: مهام وحدة البحوث والاستشارات:
تتولى وحدة البحوث والاستشارات المهام التالية:
1. تقديم خدمات استشارية متخصصة في مجال التعليم والتطوير.
2. التنسيق مع منسقي البرامج التعليمية لإعداد خطة بحثية سنوية بالكلية واتخاذ الإجراءات اللازمة لاعتمادها ونشرها ومتابعة تنفيذها.
3. اتخاذ الإجراءات اللازمة للاستفادة من بحوث الطلاب المتميزة، والعمل على نشرها.
4. تجميع الإنتاج العلمي لأعضاء هيئة التدريس وتصنيفه، والإشراف على إيداعه بالمستودع الرقمي الخاص بالكلية.
5. الإشراف على تنظيم ورش عمل في مجال البحث العلمي، وآليات النشر في مجلات ذات معامل تأثير عالٍ.
6. تقديم التسهيلات اللازمة لمساعدة أعضاء هيئة التدريس على التسجيل بمنصة البحث العلمي (Google Scholar)، والمنصات المماثلة، ومتابعة عدد الاستشهادات ببحوثهم، وإعداد تقارير دورية بالخصوص.
7. متابعة تحديث منشورات الكلية بموقعها الإلكتروني، وتقييم فاعليتها، وإعداد التقارير الدورية بالخصوص.
ثالثاً: مهام وحدة التدريب والتطوير:
يمكن تحديد مهام وحدة التدريب والتطوير في النقاط التالية:
1. تحليل احتياجات التدريب لأعضاء هيئة التدريس والموظفين وتطوير برامج تدريبية مناسبة لتلبية تلك الاحتياجات.
2. تنظيم وتنسيق الدورات التدريبية وورش العمل والبرامج التعليمية الأخرى.
3. توجيه ومساعدة المشاركين في البرامج التدريبية وتقديم الدعم الفني والمشورة.
4. التعاون مع الجهات الخارجية لتنفيذ برامج التدريب المشتركة أو تبادل الخبرات والموارد.
5. تقديم تقارير عن نتائج البرامج التدريبية وتقييم تأثيرها على الأفراد والمؤسسة.